№ 11321786
13 мая
Работа в России / Вакансии / Транспорт, логистика, ВЭД / Водитель экспедитор
Будьте первым

Водитель-экспедитор (топливозаправщик)

Симферополь
Опыт работы от 1 года, сменный график работы
от 35 000 руб./месяц
Обязанности:

Управление топливозаправщиком, максимально обеспечивающее сохранность перевозимого груза; Доставка топлива на площадки размещения мобильных ГТЭС в Крымском федеральном округе.

Требования:

Опыт безаварийной работы на топливозаправщиках от 3 лет; Водительские права категории "В", "С", действующий ДОПОГ российского образца; Хорошее знание ПДД, Правил перевозки опасных грузов, основных технических характеристик и общего устройства автомобиля, правил содержания топливозаправщика, ухода за емкостью и кабиной.

Условия:

Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.

Участие в масштабных проектах федерального значения (в активе компании реализованные проекты по размещению МГТЭС в Сочи, в Крыму).

Оформление в полном соответствии с ТК РФ (отпуск 28 календарных дней, оплата больничных листов и прочие социальные гарантии).

Полностью "белая" заработная плата: оклад + ежемесячная премия.

График работы – сменный.

Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация занятий в спортивном клубе (после успешного прохождения испытательного срока), страхование от несчастных случаев и болезней, мобильная связь.

Корпоративное обучение, возможность профессионального и карьерного роста. Дружный коллектив, комфортная рабочая атмосфера.

Готовность к командировкам (Сахалинская область).

Навыки:
  • Водительские права: B, C

контакты

Чтобы связаться с этим менеджером по подбору персоналасоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.
Превью фото соискателя


Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!

компания

Клиент SuperJob с 2011 года
Более 100 сотрудников
Акционерное общество «Мобильные газотурбинные электрические станции» (ДЗО ПАО «ФСК ЕЭС», входит в Группу компаний ПАО «Россети») образовано 24 июля 2006 года для размещения и эксплуатации мобильных газотурбинных электрических станций (МГТЭС) с целью поддержания надежной работы энергосистемы Московского региона в часы пиковых нагрузок. Сегодня АО «Мобильные ГТЭС» эксплуатирует 18 МГТЭС совокупной мощностью 405 МВт, расположенных на территории Крымского полуострова, Краснодарского края, Республики Тыва и Калининградской области. Миссия компании заключается в обеспечении надежного и бесперебойного энергоснабжения потребителей в зонах пиковых нагрузок и других энергодефицитных зонах наиболее эффективным, безопасным и экологичным способом. АО «Мобильные ГТЭС» является участником оптового рынка электроэнергии и мощности. С 3 октября 2008 года входит в Палату производителей электроэнергии Ассоциации «НП Совет рынка». Кадровая политика АО «Мобильные ГТЭС» направлена на создание эффективной системы управления персоналом, способствующей осуществлению миссии Общества и реализации его бизнес-стратегии. Главная задача кадровой политики - формирование и развитие сплоченного коллектива единомышленников. Ключевые принципы кадровой политики: • взаимосвязь системы управления персоналом с результатами финансово - экономической деятельности и стратегией развития Общества; • зависимость размера вознаграждения работника от результатов его трудовой деятельности; • поддержание и укрепление традиций энергетической отрасли. Сотрудники АО «Мобильные ГТЭС» - люди различных возрастов и интересов, что обеспечивает, с одной стороны, устойчивость и стабильность, с другой, развитие и открытость. Мы всегда рады тем, кто хочет присоединиться к нашему коллективу - команде единомышленников и профессионалов. Каждое резюме, направленное в компанию, обязательно рассматривается Службой по управлению персоналом. Мы готовы предложить соискателям: Развитие: • Система непрерывного профессионального обучения, подготовки, переподготовки и повышения квалификации. Подбор наиболее эффективных, современных и качественных форм обучения. Проведение тренингов по развитию различных навыков для кадрового резерва. • Создание перспективного кадрового резерва. Продвижение и развитие работников, мотивированных на профессиональные достижения и обладающих способностями к управленческой деятельности. • Работа с молодыми специалистами. Ежегодные стажировки для выпускников профильных высших учебных заведений с дальнейшей возможностью трудоустройства. Система поощрения отраслевыми и корпоративными наградами: • Высокая оценка руководством страны и электросетевого комплекса реализации задач государственного и отраслевого значения. В 2015 году за достигнутые успехи и заслуги в области энергетики, активное участие в ликвидации последствий чрезвычайной ситуации техногенного характера, вызванного прекращением электроснабжения в Республике Крым, из числа сотрудников Общества награждены более 100 человек, в 2016 году – более 30 работников. Социальная ответственность: • добровольное медицинское страхование. Оказание квалифицированной медицинской помощи в лучших столичных и региональных лечебных учреждениях. Вакцинопрофилактика сезонных простудных заболеваний. Возможность страхования родственников сотрудников по корпоративным тарифам и программам ДМС за счет средств застрахованных. • страхование работников от несчастных случаев и болезней на производстве; • выплаты материальной помощи по различным аспектам социальной направленности (рождение ребенка, юбилей и другие); • скидки от тарифов КАСКО. Возможно предоставление скидки для сотрудников Общества и членов их семей при оформлении добровольных договоров страхования транспортных средств. Поддержание здорового и активного образа жизни: • организованные занятия по йоге на территории офиса; • частичная компенсация занятий спортом в фитнес - и спортклубах. Различные мероприятия социальной направленности: • благотворительные акции по сбору продуктов для малоимущих слоев населения; • посадки деревьев в школах; • конкурсы детского рисунка и другие.

похожие вакансии

  • 60 000  75 000 руб./месяц
    ВчераСимферополь
    Оформление путевых документов. Погрузка и разгрузка товара
    Права категории ВС. Водительский билет
  • Отклик без резюме
    13 маяСимферополь
    Безопасные междугородние перевозки по России. Контроль загрузки/выгрузки товара. Работа с путевыми листами. Работа по стандартам…
    Подтвержденный водительский стаж по категории Е не менее 1 года. Наличие карты тахографа СКЗИ. Опыт работы в междугородних…
  • Отклик без резюме
    11 маяСимферополь
    Безопасные междугородние перевозки по России. Контроль загрузки/выгрузки товара. Работа с путевыми листами. Работа по стандартам…
    Подтвержденный водительский стаж по категории Е не менее 1 года. Наличие карты тахографа СКЗИ. Опыт работы в междугородних…