№ 36792085
16 июня
Работа в России / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Управляющий салоном
Отклик без резюме

Территориальный директор / Управляющий мебельными салонами

Москва, улица Ленинская Слобода, 26
Опыт работы от 1 года, высшее образование, полная занятость
от 90 000 руб./месяц

В связи с открытием новых салонов на Юге Москвы и Московской области, требуется Управляющий мебельного салона с перспективой роста до Территориального директора.

Управляющий салоном в нашей компании - это самостоятельный и высокопрофессиональный руководитель с полным кругом обязанностей:
- выполнение поставленных показателей в салоне
- личные продажи и контроль сделок менеджеров
- подбор и обучение персонала
- тренинги и коучинг для своей команды
- решение административных вопросов и отчетность

Особенностями работы являются следующее:

  • Личные продажи
  • Поддержание идеального состояния на выставке
  • Открытие новых салонов


Для нас очень важно в руководителе:
- знание техник продаж, владение разнообразными инструментами переговоров
- способность мотивировать и обучать менеджеров
- уверенное владение ПК, желательно 1С
- высшее образование или профильное в экономике/коммерции/управлении персоналом
- приоритет кандидатам из крупных мебельных торговых сетей профильного направления, с опытом работы в должности старшего продавца (менеджера)/администратора/управляющего/директора магазина/территориального директора

Что еще важно?
Есть личные и профессиональные цели, готовность обучаться и развиваться
Иметь активную жизненную позицию, талантливы в творческой сфере

Чем мы выгодно отличаемся?
1. Интересная работа в надежной и развивающейся Компании, работаем на рынке с 1995 года, только с начала 2020 году мы уже открыли 5 новых салонов
2. Работа в самых крупных мебельных центров Москвы , график пятидневка с плавающими выходными
3. Прозрачная система оплаты труда (постоянная часть 22500 тр+ 9% от личных продаж + % от оборота магазина) через 3-6 месяцев на должности Территориального директора (оклад 40000 тыс.руб. + премии + % от прибыли)
4. У нас социально ориентированная Компания, поддерживаем наших сотрудников, есть программы Лояльности, скидки на продукцию, подарки и премии за совмещение личной и деловой жизни, поздравления Лучших сотрудников
Присылайте свое резюме, положительный ответ даем в течение 3 дней.
Эльба Мебель – это известный российский бренд, объединяющий две крупные фабрики в Москве и Санкт-Петербурге, а также собственную федеральную розничную сеть насчитывающую более 40 салонов мебели в 5 городах России.
Эльба Мебель динамично работает более 25 лет.


контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Отправьте информацию о себе работодателю
Если вы оставите свой телефон работодателю, сможете созвониться с ним быстрее
Гражданство

Нажимая «Откликнуться», вы подтверждаете, что согласны с правилами работы сервиса

компания

Клиент SuperJob с 2008 года
Более 100 сотрудников
«Эльба Мебель» – один из крупнейших в России производителей мягкой и корпусной мебели. Мы контролируем процесс изготовления мебели на каждом этапе: от создания макета, производства товара, его упаковки, доставки и сборки в квартире покупателя. Наша цель – обеспечить уют и комфорт в домах наших клиентов с помощью мебели высокого качества. • 26 лет успеха и совершенствования технологий • 2 фабрики в Санкт-Петербурге и Москве • 16 000 единиц продукции производим ежемесячно • 42 фирменных салона в 5 городах РФ (Санкт-Петербург, Москва, Воронеж, Ростов-на-Дону, Краснодар) В ЧЕМ СУТЬ НАШЕЙ РАБОТЫ? МЫ СОЗДАЁМ КОМФОРТ ВО ВСЕХ ОТНОШЕНИЯХ! ЧТО ЭТО ЗНАЧИТ ДЛЯ НАС? Надёжность и развитие Компания работает с 1995 года. В период пандемии штат сотрудников сохранился в полном составе, и мы продолжаем открывать новые филиалы и новые салоны. Лёгкость и простота общения Мы за порядок и эффективность, но без лишней бюрократии. Прозрачность расчёта и возможность увеличить свой доход Каждому понятно, из чего складывается его зарплата. Возможность стать частью значимых социальных проектов Высадка деревьев, помощь детскому дому и приюту для животных. Инициатива поощряется и приветствуется. Мы открыты для новых идей и предложений по улучшению работы. 90% нaшeгo pyĸoвoдcтвa нaчинaли ĸapьepy c линeйныx дoлжнocтeй в Koмпaнии, a ceйчac этo ĸoмпeтeнтныe, peзyльтaтивныe и xapизмaтичныe yпpaвлeнцы. Интepecныe нacыщeнныe тpeнинги, yниĸaльныe cиcтeмы oбyчeния и cтaжиpoвĸи пoмoгaют нaчинaющим coтpyдниĸaм быcтpo пpиoбpeтaть нoвыe знaния и нaвыĸи, пpoфeccиoнaльнo pacти и зapaбaтывaть в пpoдaжax мeбeли. Πpoзpaчнaя мoтивaция, пoнятныe бизнec-пpoцeccы, peaльнaя вoзмoжнocть ĸapьepнoгo pocтa cтимyлиpyют пpoявлять ceбя, pacĸpывaть cвoй пoтeнциaл и paзвивaть пpиpoдныe тaлaнты. НАШИ ЦЕННОСТИ: 1. Целостность. Мы выполняем, что обещаем, говорим то, что думаем, а делаем то, что любим. Осознаем свой путь и находимся в гармонии со своей совестью. 2. Поток. Мы гармонично взаимодействуем с клиентами, партнерами и сотрудниками как единое целое, совершенствуем свои продукты, процессы и подходы к работе. Нам нравится наше дело и от этого рождается энергия, которая делает нас живыми и счастливыми, так мы помогаем стать отрасли лучше. 3. Гибкость. Мы ставим перед собой смелые цели и постоянно меняемся, чтобы их достигать, не боимся ошибок. Принимаем мир во всем многообразии и готовы сами меняться. 4. Развитие. Улучшать жизнь и труд людей, помогать развивать свой потенциал и таланты по всей Компании. В каждом видим искорку, которая в нашей компании может стать яркой звездой. 5. Благотворительность. Мы заботимся о себе, своей команде и окружающем мире, понимая последствия взаимодействия. Мы помогаем друг другу, готовы делиться с теми, кому это важно, умеем поддержать, когда это нужно. 6. Осознанность. Мы осознаем и готовы держать ответ за все результаты своих действий и бездействий (которые приближают или отдаляют от нашей Цели) и делаем все возможное, чтобы выполнить взятые на себя обязательства перед нашими Партнерами, Коллегами и Обществом. 7. Комфорт. Мы создаем комфорт во всех отношениях. 8. Открытость. Делаем доступной любую информацию, создаем простые и понятные процессы, правила в Компании. 9. Проактивность. Мы стремимся быть первыми и совершать невозможное. Всё, что мы делаем сегодня, меняет мир завтра. Мы ценим друг друга, клиента, ценим возможность что-то делать каждый день лучше, чем вчера. Люди, разделяющие эти ценности и делают Эльбу — Эльбой, создают дизайн и мебель, продают, привозят и собирают, приносят много пользы и радости себе и миру.

оценка сотрудников

7.4
Отлично
25 оценок
62% рекомендуют компанию

похожие вакансии

  • 17 июняМосква
    Выполнение плановых показателей. Планирование и организация работы салона. Координация и контроль деятельности персонала магазина
    Опыт работы в СОТОВОМ РИТЕЙЛЕ на РУКОВОДЯЩИХ ДОЛЖНОСТЯХ не менее года. Опыт руководства коллективом. Опыт личных продаж. Уверенный…
  • ВчераМосква, Юго-Западная
    Подбор, адаптация, оформление и организация обучения персонала. Составление графика работы персонала. Контроль трудовой дисциплины…
    Предыдущий опыт работы , управляющий, администратором и положительные рекомендации. Обширные знания в предметной области —…
  • Будьте первым
    ВчераМосква, Теплый Стан

  • 65 000  80 000 руб./месяц
    17 июняМосква, Краснопресненская, Баррикадная
    Полное руководство производственными процессами и хозяйственной деятельностью. Организация и контроль рабочего процесса. Выполнение…
    Опыт работы управляющим в сфере красоты не менее 2х лет. Опыт повышения продаж и выполнения планов. Опыт найма и развития…
  • 16 июняМосква
    Помощь в управлении салоном кухонной мебели. Управление продажами (разработка и продвижение мероприятий, направленных на…
    Высшее образование. Опыт работы от 2-х лет в аналогичной сфере. Хорошее знание рынка мебели, знание специфики направления…
  • Отклик без резюме
    18 июняМосква
    Обеспечение выполнения плановых показателей салона. Организация и контроль работы персонала, планирование деятельности, обеспечение…
    Satu group ищет ответственного, целеустремленного сотрудника, который знает и понимает, что такое организация, планирование…