Специалист по охране здоровья (на золотодобывающее предприятие, в п. Нижний Куранах)

Организация и координация работы специалистов по забору анализов на ПЦР и ИФА тестирование.

- Взаимодействие с лабораториями по тестированию, обработке результатов тестирования до начала рабочего дня для своевременной изоляции работников и контактных включая выходные и праздничные дни.

- Обработка, внесение результатов тестирования в базу данных, в том числе в части идентификации нераспознанных системой подрядных организаций.

- Оперативное информирование подразделений о результатах тестирования.

- Консультирование работников по вопросам связанных с COVID-19 и по результатам тестирования.

- Организация ежедневного медицинского осмотра работников, находящихся в карантинной зоне, обсерваторах, ведение документации, формирование отчетности.

- Формирование отчетности Регуляторам (Роспотребнадзор, региональные органы власти и т.п.).

- Ведение базы данных StopCOVID (по здоровым и протестированным движение персонала с учетом QR кодирования, где применимо). Формирование отчета руководству по движению заболевших и бессимптомных положительных (карантинные зоны, госпитали, обсерваторы, самоизоляция)на ежедневной основе и подготовка материалов к комитету COVID на еженедельной основе.

Требования:

Высшее образование (преимущество отдаётся кандидатам с медицинским образованием);

Коммуникабельность, организаторские способности, готовность к работе в режиме многозадачности;

Знание специального программного обеспечения (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Acces, Internet, Электронная почта);

Готовность к переезду в п. Нижний Куранах.

Условия:

Официальное трудоустройство, соц.пакет;

Срочный трудовой договор на 1 год (до 31.12.2021 года);

Пятидневная рабочая неделя (40 часов в неделю);

Работа в условиях Крайнего Севера на территории республики Саха (Якутия), необходима готовность к переезду;

Проживание в пгт. Нижний Куранах, поселок имеет развернутую инфраструктуру (больничный комплекс, школа, гимназия, детские сады, магазины, спортивный комплекс, дворец культуры);

Предоставляется служебное жилье;

Оплачивается проезд к месту работы (авиа);

Оплата проезда к месту отпуска согласно установленного лимита;

Возможно предоставление путевок на санаторно-курортное лечение;

Спецодежда выдается согласно утвержденным нормам расхода.