Дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом, программы повышения квалификации в области управления персоналом.
Знание и умение работать в Программе "Парус".
Опыт работы в государственном образовательном учреждении, без вредных привычек.
Стаж работы в качестве начальника отдела кадров не менее 5 лет.