Вакансия в архиве
№ 35088291
16 декабря 2020
Работа в России / Вакансии / Наука, образование, повышение квалификации / Специалист IT
Удаленная работа

Методолог, специалист по разработке и доработке тренингов

Орел
Опыт работы от 1 года, полная занятость, удалённая работа
По договорённости

Мы - федеральная IT-компания, специализирующаяся на увеличении продаж с юридическими гарантиями результата.


В стране наступил кризис - потеря покупательской способности населения ставит многие бизнеса на грань выживания, поэтому сейчас для нас идеальное время, поскольку мы решаем ключевую задачу бизнеса - обеспечение клиентами.


Мы действительно делаем свою работу хорошо, поэтому с нами работают такие бренды как: ВТБ, Ростелеком, Авилон, Тинькофф, SoftLine, BMW, ФСК Лидер, Промсвязьбанк и еще более 12,000 клиентов по России.

У нас большая сеть представительств по России, выходит множество новых сотрудников в различные отделы и нам нужен человек, который может заниматься работой над улучшением тренингов

Тренинги на тему: продажи, подбор персонала, управлением бизнесом.

У нас уже есть онлайн-платформа, где есть комплект материалов: видео, тексты, записи звонков, которые за счет пошаговой подачи, вместе с разбором домашних заданий, позволяют обучать людей.

Какие будут задачи:

Главная задача - обеспечить структуру тренинга, который будет позволять за короткие сроки обеспечивать качественную подготовку сотрудников, которые смогут быстро адаптироваться и начать работу.

1. Анализировать текущую структуру тренинга и общий объем материалов, который есть у компании.

2. Общаться с руководителями для сбора идей по улучшения обучения

3. Общаться с тренерами (которые учат новых сотрудников) для проведения улучшений

4. Общаться с контролем качества (службой, которая слушает звонки между тренерами и обучающимся)

5. Общаться с обучающимися, разбираться насколько им понятен был тренинг? Собирать идеи

6. Общаться с теми, кто прошел уже обучение и прошел месяц, для оценки практической работы и опять же фиксации идей для улучшения

7. Улучшение самого обучения: внесения правок в курс, улучшение системы аттестации, улучшение регламента проведения обучения, улучшение регламента контроля качества

Условия:

Окладная часть 40,000 рублей

Бонусная часть ~20,000 рублей при четком исполнении целевых задач по улучшению обучения



контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 35088291
16 декабря 2020

Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что согласны с правилами работы сервиса

похожие вакансии

  • 13:43Орел
    Внедрение, обучение и поддержка 1С
    Образование высшее техническое. Желателен опыт работы в сфере IT. Знание программ 1С. Опыт и умение руководить персоналом…
  • Будьте первым
    Опыт не нужен
    9:43Орел
    Продажи продуктов и услуг Компании, делающих жизнь людей проще и лучше. Консультирование клиентов и помощь им в решении самых…
    Каждый сотрудник соблюдает Кодекс поведения, внутренние правила компании и принципы деловой этики
  • 18 январяОрел
    Оказание услуг клиентам по сдаче-аренде квартир. Поиск арендаторов. Общение с клиентами, консультирование, подбор для клиентов…
    Хорошие коммуникативные навыки. Стремление к увеличению своего дохода. Умение вести переговоры и выявлять потребности. Желание…
  • По договорённости
    Поддержка существующей серверной и сетевой инфраструктуры холдинга на производственной площадке. Поддержка пользователей и их АРМ
    Отличное знание и навыки администрирования серверных операционных систем MS Windows 2003,2008,2012. Опыт поддержки пользовательских…
  • 13:40Орел
    Работа в 1С. Создание/доработка отчетов. Разбор ошибок
    Образование высшее техническое. Желателен опыт работы в сфере IT. Знание программ 1С
  • 18 январяОрел
    Поиск объектов загородной недвижимости. Подбор объектов, подходящих под потребности клиента. Организация просмотров и показов…
    Наличие личного автомобиля. Обучаемость, организованность, ответственность. Клиентоориентированность. Нацеленность на результат