Компания ПОЛАТИ осуществляет полный комплекс услуг по продаже, аренде и монтажу современных систем строительных лесов по всей...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Привет!
Сейчас мы ищем к себе в команду коллегу, на вакансию «Менеджер по подбору персонала». Если ты чувствуешь, что хочешь поработать с нами, то оставляй отклик, мы обязательно тебе перезвоним в течении двух рабочих дней!
Условия:
Стабильная, белая заработная плата от 40 000 до 60 000 рублей (оклад + премия);
Трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
Корпоративный телефон с оплатой связи;
Рабочий график: 5/2, 9.00-18.00 перерыв на обед – 1 час;
Разнообразная корпоративная жизнь, регулярно собираемся отдохнуть вне работы;
Современный уютный офис, комфортное рабочее место, новая техника, очень удобное кресло;
Мы находимся в самом центре города, в 10 минутах от метро (Динамо и пл.1905 года) - БЦ Вознесенский, офис на 15 этаже с панорамными окнами и видом на Исеть и Храм на крови.
Обязанности:
Принимать звонки от кандидатов. От 50 звонков в день (входящий поток);
Консультировать соискателей об условиях работы на наших строительных объектах;
Работать в CRM (если не работали с CRM, то мы быстро вас этому обучим, это не сложно).
Наш идеальный кандидат:
Схватывает информацию на лету и готов быстро погрузиться в работу;
Хочет расти и развиваться в области работы с персоналом;
Готов работать с большим количеством звонков (только входящий поток).
Поиск людей строительных специальностей на вахту: Монтажники строительных лесов и подмостей, Промышленные альпинисты. Готовность уделять работе от 10 часов в неделю. Опыт подбора вахтового персонала…
Закрывать вакансии основного производственного персонала (рабочие) на проект по строительству АСЭ Эль-Дабба в Египте. Сопровождать… Средне-профессиональное или высшее образование (предпочтительно сфера HR).
Свердловская область, городской округ Первоуральск, посёлок Билимбай
Старт карьеры
Подборперсонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва. Образование от средне-специального. Опыт работы.
Подборперсонала (технические специалисты, руководители, персонал офиса). Организация выхода на работу и адаптации новых сотрудников. С опытом активного поиска и хантинга. Со знанием современных и технологичных методов рекрутинга.
Собеседование и наём рабочего персонала (грузчики, разнорабочие, упаковщики, фасовщики). Активность и уверенность в том, что делаешь. Желание работать и делать больше… Обучение, тренинги, корпоративы. Оформление согласно ТК РФ.
Организация и курирование процесса обучения сотрудников агентской сети. Проведение… Высшее образование, дополнительное бизнес/тренинговое образование приветствуется. Работа в команде профессионалов, помощь и поддержка в процессе адаптации в компании.