47736352Обновлено 27 ноября 2020Был(а) вчера


Работа в России / Резюме / Консалтинг, стратегическое развитие / Администратор проекта
25 лет (родилась 02 марта 1995), высшее образование, не состоит в браке, детей нет
Санкт-Петербург, Чёрная Речка
Гражданство: Россия
no-avatar
Имя, телефон и почта доступны только авторизованным работодателям
Показать контакты

Администратор проекта

Полная занятость, готова к командировкам
67 000 руб.

Опыт работы 2 года и 10 месяцев

    • Январь 2019 – работает сейчас
    • 2 года и 1 месяц

    Администратор проекта

    АО НПК Северная заря, Санкт-Петербург
    Государственные организации- Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника- Электронно-вычислительная, оптическая, контрольно-измерительная техника, радиоэлектроника, автоматика (производство)

    Обязанности:

    Ведение ИТ-проектов производственного комплекса по всему ЖЦ (с момента разработки до ОПЭ включительно, постпроектное сопровождение) - Участие в предпроектной подготовке - Документационное обеспечение проекта - Ведение и поддержание в актуальном состоянии реестра проектов - Создание и поддержание в актуальном состоянии паспортов Проектов - Управление Проектами IT-подразделения на базе ИС MS Project Professional 2013 (администрирование план-графиков, работа с инструментарием Диаграмм Гантта, планирование, анализ, мониторинг, контроль и актуализация сроков и др.) - Составление ТЭО Проектов, планирование бюджета, анализ рисков и возможностей (методы SWOT, оценка по принципу мультипликаторов и др.) - Регулярное отслеживание соблюдения план-графиков проектов, бюджетов проектов, достижения ключевых показателей проекта на запланированных этапах, обстановки внутри рабочей группы проекта - Административная поддержка руководителей проектов в подготовке отчетных и презентационных материалов - Подготовка, организация, проведение, протоколирование, IT-сопровождение Статус-встреч по Проектам (Проектных комитетов) и других проектных мероприятий (презентаций, семинаров, обучений, консультаций, совещаний, переговоров и пр.) - Формирование отчёта по исполнению задач (поручений), поставленных на проектных мероприятиях - Составление матрицы ответственности Проекта, обеспечение ее работоспособности, мониторинг и контроль - Взаимодействие с Заказчиком и подрядными организациями - Подготовка планов обучения, самостоятельная организация и сопровождение групповых и индивидуальных обучающих мероприятий в процессе тестовой и опытно-промышленной эксплуатации - Информационно-техническая и административная поддержка пользователей в процессе ОПЭ системы ERP на базе 1С - Консультирование пользователей по функционалу 1С
    • Май 2018 – июнь 2018
    • 2 месяца

    Практикант отдела развития

    ООО "МТ-ТЕХНО", Федеральная Инжиниринговая Сеть, Санкт-Петербург
    Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника- Бытовая техника, электроника, климатическое оборудование (продвижение, оптовая и розничная торговля, монтаж, сервис, ремонт)Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование

    Обязанности:

    Реализация профессиональных навыков самостоятельной работы по различным направлениям деятельности универсального специалиста в области менеджмента и сбор материалов для выпускной квалификационной работы, в т. ч.: 1) ознакомление с организацией ООО «МТ-ТЕХНО», ее целями и задачами, функциями, правилами, структурой, системой управления, источниками и порядком финансирования, правилами техники безопасности; 2) изучение структуры и функций служб компании; 3) анализ основной документации, источников и порядка её получения; 4) аналитика показателей основных видов деятельности компании за предшествующий период; 5) исследование системы и процессов управления персоналом; 6) изучение количественного и качественного состава персонала; 7) анализ движения кадров; 8) выявление основных проблем, связанных с управлением персоналом, указание их негативных последствий для экономических показателей деятельности; 9) разработка рекомендаций для разрешения проблемных ситуаций, способствующих улучшению процессов управления персоналом и его трудовой деятельности; 10) сбор, систематизация, обработка материала; 11) подготовка и презентация отчётности согласно политике организации, ФГОС, ГОСТ, ISO 9000 и др. стандартам. Программа стажировки включала активное взаимодействие со всеми структурными подразделениями предприятия, помощь линейным руководителям, а также, в первую очередь, ответственному за практику - руководителю направления "Климат". В рамках работы с персоналом были использованы: опрос (анкетирование), экономический анализ, анализ движения кадров, элементы статистического анализа (мат. методы). В обязательный перечень ежедневных поручений входило: взаимодействие с людьми (персонал, клиенты, партнёры), работа на ПК, на телефоне, с офисной техникой, официальной конфиденциальной документацией, участие в семинарах и др. мероприятиях (в т. ч. их организация) и пр.

    Достижения:

    Итогом прохождения практики стала разработка эффективных мероприятий для совершенствования деятельности фирмы. Оценку полезности и значимости проделанной работы дал генеральный директор компании в виде рецензии на ВКР (см. «Портфолио»). Самостоятельно произвела кадровый аудит организации, выработала три эффективных мероприятия для приумножения прибыли посредством изменений в системе управления персоналом, подтвердила их результативность практическими расчетами с подкреплением оценками независимых экспертов, добилась реального эффекта за счёт начала внедрения предложенных мероприятий - финансовое положение предприятия улучшилось по показателю прибыли, а также улучшились отношения в коллективе, повысился коэффициент стабильности кадров, предотвращена текучесть, достигнута определенная степень удовлетворённости трудом большинства сотрудников, получена экономия материальных ресурсов компании и многое др.; Систематизировала и архивировала документацию, относящуюся к персоналу, в соответствии с требованиями ДО; Освоила основы работы в системе ERP – S/4HANA, задания получала от руководителя направления «Системы связи»; Научилась 3D моделированию комплектующих посредством TopOpt.
    • Июнь 2017 – сентябрь 2017
    • 4 месяца

    Делопроизводитель, Секретарь

    Общество с ограниченной ответственностью "Научно-производственная фирма "РЕОМ"
    Бытовая техника, электроника, климатическое оборудование (производство)Промышленное, бытовое электрооборудование, электротехника, климатическое оборудование (производство, монтаж, сервис, ремонт)

    Обязанности:

    - деловая переписка, общение с партнерами и клиентами; - проведение телефонных переговоров; - создание, составление, ведение договоров; - формирование технических заданий; - работа с офисной техникой (мфу, принтер, сканер, факс, АТС, плоттер, ПК); - документооборот, архивирование, делопроизводство; - планирование рабочего графика производства; - выполнение поручений руководителя; - административная и информационная поддержка руководителя; - обеспечение функционирования офиса (заказ канцелярии, воды, расходников); - администрирование СКУД - системы учёта рабочего времени; - работа с курьерскими службами, Почтой России; - организация, планирование деловых поездок и командировок (заказ билетов, гостиниц, оформление документов); - приём и встреча гостей, оформление пропусков, мелкие логистические функции; - поддержание IT-инфраструктуры офиса; - работа в программах Timex, MS Project, Excel, Word, PartPost, E-mail.

    Достижения:

    За время работы достигла: полностью автоматизировала и систематизировала документооборот компании с нуля, самостоятельно освоила и внедрила программу MS Project для планирования бизнес-процессов и осуществления проектов компании, обучив персонал работе в ней, программу PartPost для адекватного осуществления работы с корреспонденцией и отправлениями, заключила ряд выгодных для компании договоров, благодаря которым получена существенная экономия, самостоятельно создала и оформила каталог продукции с оригинальным дизайнерским и грамотным техническим наполнением, организовала культуру корпоративной жизни в компании, получила соответствующую характеристику от главного инженера и заместителя генерального директора.
    • Апрель 2014 – июнь 2014
    • 3 месяца

    Продавец-консультант

    Calzedonia Group, магазин Tezenis, Санкт-Петербург
    Розничная торговляРозничная сеть (одежда, обувь, аксессуары)Розничная сеть (товары для детей)

    Обязанности:

    Активные продажи итальянского нижнего белья и домашней одежды, консультирование покупателей (в том числе туристов на английском языке), размещение товара в зале, маркировка товара, работа в примерочных, поддержание чистоты рабочего пространства.

    Достижения:

    За время работы достигла: увеличения числа постоянных покупателей, повышения уровня доверия к бренду, увеличения процента прибыльности от туристов, высокой степени доверия руководства.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

ERP:1С, 1С:Документооборот КОРП, 1С:Управление Производственным Предприятием, MS (Project Professional 2013, Visio, PowerPoint, Excel, Word), Outlook, SAP: S/4HANA (ERP), TopOpt, СКУД: Timex Стандарты: PMBOK 8, ISO 9000:2005, ГОСТ Р ISO 9001:2008, ГОСТ Р ИСО 9004- 2010, TQM Методы: Agile, Kanban, prince2, ICB IPMA 3 Бизнес-консультирование, управление процессами, организация мероприятий, функциональное тестирование, протоколирование, подготовка презентаций, разработка проектной документации, деловое общение, поддержка пользователей, факторный анализ

Иностранные языки

  • Английский язык — разговорный

Водительские права

  • B — легковые авто

Смотрите также резюме

Илюстрация пробной вакансии
Разместите бесплатно пробную вакансию и получите первые отклики
Разместить вакансию